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Thématique 04 / 06

Dirigeant,
faire dialoguer
patrimoine privé
et entreprise.

Rémunération, trésorerie, épargne salariale, protection et transmission : le patrimoine du dirigeant se construit à la frontière de deux univers.

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simulateurs dédiés

Résidence immobilière contemporaine entourée de végétation
Comprendre

Protéger, capitaliser,
transmettre l’outil professionnel.

Résidence contemporaine en pierre entourée de végétation

La concentration du patrimoine dans l’entreprise crée de la valeur mais aussi une dépendance. Rémunération, dividendes, protection sociale et épargne doivent être pensés ensemble.

La trésorerie excédentaire, les dispositifs d’épargne salariale, la holding et le Pacte Dutreil répondent à des objectifs différents. Chaque choix a des conséquences juridiques, fiscales et sociales.

Anticiper permet de conserver davantage d’options lors de la transmission ou de la cession.

Les leviers du dirigeant

Quel enjeu d’entreprise voulez-vous traiter ?

Des pages dédiées à la trésorerie, la protection, la transmission et l’organisation juridique.

Avis · Entreprise

Ce qu’en disent les dirigeants accompagnés.

4,8 / 5 · 312 avis vérifiés sur l'accompagnement immobilier — Trustpilot & Google.
★★★★★

Les guides m’ont permis de comprendre le rôle des SCPI avant d’échanger avec un conseiller.

TL
Thomas L.
Investisseur SCPI · 49 ans · Rennes
★★★★★

J’ai enfin pu comparer locatif nu, meublé et déficit foncier avec une lecture claire des risques.

NF
Nadia F.
Propriétaire bailleuse · Toulouse
★★★★★

Le simulateur m’a aidé à cadrer mon projet avant de prendre rendez-vous.

PG
Philippe G.
Cadre · 57 ans · Aix-en-Provence
Pages thématiques

Les pages essentielles pour les dirigeants.

Les dernières pages thématiques sur la rémunération, la trésorerie, la cession et la transmission d’entreprise.

Par où commencer

Quatre stratégies, selon votre objectif.

L'erreur la plus coûteuse : choisir le dispositif avant la stratégie. Partez de votre objectif, le bon véhicule en découle.
01

Comprendre les options

Commencez par comparer les solutions, leurs contraintes et leur horizon.

02

Chiffrer la situation

Utilisez les simulateurs pour tester vos hypothèses avant toute décision.

03

Passer à l’action

Faites valider le scénario et coordonnez sa mise en oeuvre.

Bibliothèque · Entreprise

Des guides pour préparer les décisions structurantes.

Des contenus pratiques pour coordonner entreprise et patrimoine personnel.

Vous ne savez pas quel guide ouvrir en premier ?
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Passer à la mise en oeuvre

Un CGP pour accompagner
le patrimoine du dirigeant.

La mise en oeuvre demande souvent de coordonner conseil patrimonial, expert-comptable, avocat et notaire.

  • Diagnostic global
    Vos objectifs, votre horizon et les contraintes sont analysés ensemble.
  • Solutions comparées
    Les options sont confrontées sur leur risque, leur fiscalité et leur souplesse.
  • Premier rendez-vous sans engagement
    Un premier échange permet de cadrer les priorités de votre projet entreprise.
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Coordonnez patrimoine professionnel et personnel avant une décision de rémunération, d’investissement ou de transmission.
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Questions fréquentes · Entreprise

Les questions essentielles pour le patrimoine du dirigeant.

Des repères pour articuler rémunération, trésorerie, protection et transmission.

Comment réduire la dépendance à l’entreprise ?

Construisez progressivement un patrimoine personnel diversifié et organisez la protection du dirigeant sans fragiliser la trésorerie de l’entreprise.

Que faire de la trésorerie excédentaire ?

Conservez d’abord les liquidités nécessaires à l’activité. Le solde peut être investi selon l’horizon, le risque et le besoin de disponibilité.

Quand préparer la transmission ?

Plusieurs années avant la cession ou la transmission afin de conserver des options juridiques, fiscales et financières.

Thématiques connexes

Une approche patrimoniale globale.

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